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所在学校：黑龙江科技大学
宣讲地点：0130宣讲室
点击人次：80
5人
岗位职责：
负责理化、仪器检验，对检验原理熟悉，能够接受倒班。
负责理化、仪器检验，对检验原理熟悉，能够接受倒班。
爱岗敬业
10人
岗位职责：
1.加班费 、项目奖金额外核算，免费提供住宿 、工作餐、班车， 享受五险一金，生日福利，女神福利，结婚津贴、 劳保福利 、公司旅游 、培训机会等。
2.凡毕业前签订协议的毕业生三年内按公司标准报销学费，入职满 1 年报销 1 年学费，入职满 2 年报销 2 年学费， 入职满 3 年报销 3 年学费，本科生5000元，硕士7000元标准。
3.根据表现每年调薪，晋升考核机会1-2次。 另享地方政策： 全职引进主营业务对口专业的博士(或正高级职称)、硕士(或副高级职称)、学士，连续6年给予生活补助：第1-2年， 每人每月分别补助3000元、1000元、500元;第3-4年，每人每月分别补助4500元、1500元、750元;第5-6年，每人每月 分别补助6000元、2000元、1000元。
2人
岗位职责：
对公司产品质量进行管理，分为验证QA、文件QA、现场QA、物料QA等职能，熟悉GMP法规，严格把控公司产品质量关。
1.药学、化学、制剂相关专业，本科及以上学历。
，理论基础扎实，学习能力强，吃苦耐劳，有上进心。
3.具备管理潜质，忠诚企业，有较强的分析问题和解决问题的能力。
联系方式：陈女士，电话：18043919345。
1.加班费 、项目奖金额外核算，免费提供住宿 、工作餐、班车， 享受五险一金，生日福利，女神福利，结婚津贴、 劳保福利 、公司旅游 、培训机会等。
2.凡毕业前签订协议的毕业生三年内按公司标准报销学费，入职满 1 年报销 1 年学费，入职满 2 年报销 2 年学费， 入职满 3 年报销 3 年学费，本科生5000元，硕士7000元标准。
3.根据表现每年调薪，晋升考核机会1-2次。 另享地方政策： 全职引进主营业务对口专业的博士(或正高级职称)、硕士(或副高级职称)、学士，连续6年给予生活补助：第1-2年， 每人每月分别补助3000元、1000元、500元;第3-4年，每人每月分别补助4500元、1500元、750元;第5-6年，每人每月 分别补助6000元、2000元、1000元。
20人
岗位职责：
1、按照岗位、设备SOP进行生产工作；负责反应釜、水冲泵、减速机等设备的使用。
2、按包装指定，做好产品包装工作，并与仓库人员核实物料信息，完成入库流程。
3、与下一步工序岗位人员进行中间体产品的交接；计算产品收率。
4、及时填写批生产记录和岗位各种记录。
5、掌握各类安全控制点、应急救援预案知识，做到安全生产和安全检查。
1、大专及以上学历，药学、化学、机械自动化、电气工程等相关专业。
2、吃苦耐劳，组织协调能力强，团队意识强，学习能力强。
3、能适应倒班。
5人
岗位职责：
优秀应届毕业生亦可，5个车间每个车间2人。
（工艺员本科，段长专科）
联系人：陈女士，电话：18043919345。
1.加班费 、项目奖金额外核算，免费提供住宿 、工作餐、班车， 享受五险一金，生日福利，女神福利，结婚津贴、 劳保福利 、公司旅游 、培训机会等。
2.凡毕业前签订协议的毕业生三年内按公司标准报销学费，入职满 1 年报销 1 年学费，入职满 2 年报销 2 年学费， 入职满 3 年报销 3 年学费，本科生5000元，硕士7000元标准。
3.根据表现每年调薪，晋升考核机会1-2次。 另享地方政策： 全职引进主营业务对口专业的博士(或正高级职称)、硕士(或副高级职称)、学士，连续6年给予生活补助：第1-2年， 每人每月分别补助3000元、1000元、500元;第3-4年，每人每月分别补助4500元、1500元、750元;第5-6年，每人每月 分别补助6000元、2000元、1000元。
2人
岗位职责：
设备管理，设备维护，安全等工作，入职后先从一线岗位培训3个月，学习工艺规程及设备操作规程。
优秀应届毕业生，入职后先从一线岗位培训3-6个月，学习工艺规程及设备操作规程。作为管理干部培养（适合男生）。
联系人：陈女士，电话：18043919345。
1.加班费 、项目奖金额外核算，免费提供住宿 、工作餐、班车， 享受五险一金，生日福利，女神福利，结婚津贴、 劳保福利 、公司旅游 、培训机会等。
2.凡毕业前签订协议的毕业生三年内按公司标准报销学费，入职满 1 年报销 1 年学费，入职满 2 年报销 2 年学费， 入职满 3 年报销 3 年学费，本科生5000元，硕士7000元标准。
3.根据表现每年调薪，晋升考核机会1-2次。 另享地方政策： 全职引进主营业务对口专业的博士(或正高级职称)、硕士(或副高级职称)、学士，连续6年给予生活补助：第1-2年， 每人每月分别补助3000元、1000元、500元;第3-4年，每人每月分别补助4500元、1500元、750元;第5-6年，每人每月 分别补助6000元、2000元、1000元。
10人
岗位职责：
做小试，撰写总结报告及相关资料并按时提交负责所在实验室的日常工作
爱岗敬业
1.加班费 、项目奖金额外核算，免费提供住宿 、工作餐、班车， 享受五险一金，生日福利，女神福利，结婚津贴、 劳保福利 、公司旅游 、培训机会等。
2.凡毕业前签订协议的毕业生三年内按公司标准报销学费，入职满 1 年报销 1 年学费，入职满 2 年报销 2 年学费， 入职满 3 年报销 3 年学费，本科生5000元，硕士7000元标准。
3.根据表现每年调薪，晋升考核机会1-2次。 另享地方政策： 全职引进主营业务对口专业的博士(或正高级职称)、硕士(或副高级职称)、学士，连续6年给予生活补助：第1-2年， 每人每月分别补助3000元、1000元、500元;第3-4年，每人每月分别补助4500元、1500元、750元;第5-6年，每人每月 分别补助6000元、2000元、1000元。
2人
岗位职责：
化学、应用化学、化学工程与工艺、药学、制药工程、安全工程等相关专业
熟悉有机化学，掌握安全、环保相关法规。
联系人：陈女士，电话：18043919345。
1.加班费 、项目奖金额外核算，免费提供住宿 、工作餐、班车， 享受五险一金，生日福利，女神福利，结婚津贴、 劳保福利 、公司旅游 、培训机会等。
2.凡毕业前签订协议的毕业生三年内按公司标准报销学费，入职满 1 年报销 1 年学费，入职满 2 年报销 2 年学费， 入职满 3 年报销 3 年学费，本科生5000元，硕士7000元标准。
3.根据表现每年调薪，晋升考核机会1-2次。 另享地方政策： 全职引进主营业务对口专业的博士(或正高级职称)、硕士(或副高级职称)、学士，连续6年给予生活补助：第1-2年， 每人每月分别补助3000元、1000元、500元;第3-4年，每人每月分别补助4500元、1500元、750元;第5-6年，每人每月 分别补助6000元、2000元、1000元。
2人
岗位职责：
化学、应用化学、化学工程与工艺、药学、制药工程、安全工程、环境工程等相关专业
质量体系建设，验证管理，供应商审计等相关工作，前半年能接受到连云港培训。
联系人：陈女士，电话：18043919345。
1.加班费 、项目奖金额外核算，免费提供住宿 、工作餐、班车， 享受五险一金，生日福利，女神福利，结婚津贴、 劳保福利 、公司旅游 、培训机会等。
2.凡毕业前签订协议的毕业生三年内按公司标准报销学费，入职满 1 年报销 1 年学费，入职满 2 年报销 2 年学费， 入职满 3 年报销 3 年学费，本科生5000元，硕士7000元标准。
3.根据表现每年调薪，晋升考核机会1-2次。 另享地方政策： 全职引进主营业务对口专业的博士(或正高级职称)、硕士(或副高级职称)、学士，连续6年给予生活补助：第1-2年， 每人每月分别补助3000元、1000元、500元;第3-4年，每人每月分别补助4500元、1500元、750元;第5-6年，每人每月 分别补助6000元、2000元、1000元。
